随着医保支付方式改革持续深入推进，为增进管理者和医务人员对DRG付费政策的理解与运用，有效提升临床DRG运营效率和质量，进一步推动医院精细化管理和高质量发展，在院领导的指导安排下，2月14日，医疗保险管理处组织开展DRG付费政策培训。医院医保改革相关职能部门、各临床医技科室主任、业务副主任、护士长以及科室医保专管员等300余人参加培训，西咸院区设分会场。

培训会上，医疗保险管理处李作彬处长解读了西安市2025年区域总额预算管理、基层病组和省内异地付费等政策，结合DRG付费细分组、权重、费率等核心要素的动态调整变化，通过数据对比分析临床运营的优势和短板，提出应对策略及建议。会上指出，科室是DRG政策实施的基本单元，要在学习掌握相关知识的基础上，建好科室管理团队，明确科室定位发展，确定病种收治方向，优化病种收治流程，规范临床路径管理，加强成本管控，做好数据分析，用好支付管理工具，促进科室提质增效高质量发展。

DRG是一种科学的医疗支付方式，同时也是医院管理和医疗质量评估综合管理工具。我院将继续以DRG付费改革为抓手，从医疗服务能力、服务效率、质量安全等方面推动医院提质增效，为人民群众提供更加优质、高效的医疗服务。