为了进一步明确学科建设方向，树立学科发展特色，提升学科竞争优势，进一步推动科室高质量发展，10月25日下午，烧伤整形医学美容外科邀请学科办负责人田应选、段宝军博士后进行学科建设工作座谈会。会议由慕生枝副主任主持，全体医护人员参加。

学科办负责人田应选首先对医院学科办成立背景及工作职责进行了介绍，对国家卫健委等部门发布的医药卫生领域的重要文件进行了解读，希望科室医护人员加强对相关文件的学习与领会，紧跟国家政策导向，坚持创新发展理念，推动学科高质量发展。随后讲解了医院学科建设工作的主要内容和重要意义，详细阐述了如何做好学科发展规划、人才队伍建设、医疗技术提升以及优势亚学科或亚专业打造等内容。他表示，学科建设要做好长远规划，重视人才培养，科室医护人员要有大局观，加强学习，勤勉工作，提升个人的综合能力，同时不断提升学科的临床、科研、教学水平和学术影响力。医院将对有想法、有能力、敢拼搏的个人及团队给予大力度的政策支持、专项帮扶，助力学科高质量快速发展。随后与科室老中青专家团队就烧伤整形医学美容外科学科特点、发展思路等进行了深入的交流与探讨，对学科发展中存在的问题进行了梳理并给予建议。

慕生枝副主任最后强调，在医院高质量发展的大背景下，要抓紧机遇、迎接挑战、扩大优势、补齐短板。以公立医院绩效考核指标为杠杆，在确保医疗质量安全的基础上，不断提升各项指标，增强学科的核心竞争力。要善于复盘总结，发现问题，用科研思维解决临床问题。细化科室人员工作细则及质量安全管理办法，真抓实干，提升个人特色诊疗项目医疗技术水平，大力培养科室亚专业优秀人才，优化学科亚专业布局，打造在行业内有较大影响力的优势亚专业。重视科室老专家的传帮带作用，利用好行业内资深专家的帮扶和指导，通过技术指导、学术交流、理论授课、疑难病例讨论、主任查房多维联动促进学科发展。在学科未来的发展中落实好医、教、研协同、融合，助推科室在医疗服务、医学研究、成果转化、人才培养等方面取得新突破。将继续发扬“自律自强、不畏艰辛、不怕困难、团结协作、敢于拼搏”的精神，深入践行医护一体化工作模式，全心全意为患者服务，为医院和科室高质量发展而努力奋斗。

通过座谈会的深入交流与探讨，烧伤整形医学美容外科全体医护人员更加深入了解了学科建设和高质量发展的意义，为科室科学发展指明了方向，增添了智力，增强了学科高质量快速发展的动力和信心，使大家深受鼓舞。