2月27日，党委书记张玉莲一行深入神经脑科病院，听取病院学科高质量发展建设思路与存在的困惑问题。神内一科、神内二科、神经外科各科室正副主任、护士长及业务骨干代表作交流发言。党办、人事处、工会、科研处等行政职能部门参会。

围绕我院高质量发展建设规划，各科主任交流分享了科室和病院高质量发展方向、具体举措和未来展望，并结合医院高质量发展建设内涵，对科室发展的优势和短板进行了深入分析。与会人员一致表示，将充分利用病院脑血管病的诊疗技术优势，以改革创新为引领，培育学科优势专业，发挥人才资源优势，大力推动核心技术突破，提升科研水平，扩大学科影响力，持续打造神经学科特色品牌，凝心聚力，共同推进病院融合发展。

张书记首先对神经脑科病院这些年来取得的建设成就给予了高度肯定。她强调医院高质量方案是医院系统性、全方位的顶层设计规划，指明了我院十四五建设规划的发展思路，抓手明确，路径清晰，为临床提质增效，实现学科、人才、科研突破发展提供了根本引领。科室要抢抓机遇，深入思考，制定完善病院-科室一体化高质量发展建设方案和体系。她要求，一是要讲团结，顾大局，集中精力谋发展。要放开眼界、扩大视野、站位高远，把思想统一到干事创业的共同目标上来，大力推动发展融合、学术融合、诊疗融合、科研融合，走融合发展之路。二是要补短板，扬优势，提振士气抓学科。要深入分析当前制约病院发展的因素，加快补齐病院发展短板，充分利用此次医院高质量发展转型契机，激活释放病院优质资源潜力，推动学科建设再迈新台阶。三是要重教学，强科研，开拓创新提质效。要注重教学工作规范化建设，提升教学工作标杆示范功能；要加强临床学科建设，注重科普工作和科研人才培育，找准科研发展方向，举全力提升发展质量。四是要抓亮点，善宣传，凝练重点做品牌。要挖掘宣传亮点，加强特色宣传和系列宣传；要找准切入点，抓住时机，密切与宣传部门的联系，打造特色学科品牌。五是要重人文，多关怀，提高职工幸福感。要始终把职工关心关爱与推动医院发展进行同步建设，重视职工关心关爱，做好职工身心健康服务，营造团结温暖、互助友爱的人文关怀氛围。

最后，张书记寄语大家，要放开胆量，甩开膀子加油干！希望神经脑科病院在建设卒中中心、搭建专科病院研究平台、探索科室管理新方法上取得新的突破，争做医院高质量发展排头兵。